安全生产责任制范本（精选5篇）

安全生产责任制范本（精选5篇）

　　安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分，是企业中最基本的一项安全制度，也是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。下面是小编为你整理了安全生产责任制范本，希望能帮助到您。

　　第1条总经理安全职责：

　　1、对本单位安全生产工作负全面领导责任。

　　2、审定安全生产规划和计划，根据国家规定保证所需的经费开支，有计划地解决重大隐患和职业危害，不断改善劳动条件。

　　3、主持召开重要的安全工作会议，每季度至少组织研究一次安全生产工作，相应作出决策，组织实施。

　　4、及时研究解决安全生产方面的重大问题。

　　5、检查指导副职及车间主任分管范围内的安全生产工作。

　　6、批准本单位内的安全生产规章制度和标准。

　　7、主持伤亡事故的调查、分析和处理。

　　8、审定安全生产的表扬、奖励与处分。

　　9、主持领导本单位安全生产委员会，并积极开展安全工作。

　　10、按国家规定审定本单位安全工作机构和安全人员的编制。

　　11、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案；

　　12、及时、如实报告生产安全事故。

　　第2条副总经理（生产）安全职责：

　　1、协助总经理抓好全面的安全生产工作，对安全生产负具体领导责任。

　　2、主管安全生产工作，定期听取汇报，及时解决安全生产中的重大问题，负责特殊动火、特级高处作业等安全技术措施的审批；

　　3、组织制定、修订安全规章制度和编制安全技术措施计划，并组织实施；

　　4、组织安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改；

　　5、组织开展各项安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作先进经验，并奖励先进单位和个人；

　　6、组织安全教育和考核工作；

　　7、组织各类重大事故和恶性未遂事故的调查处理，并及时上报主管部门；

　　8、定期召开安全生产委员会会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。

　　9、按权限主持伤亡事故的调查、分析和处理。

　　10、按权限审事实上安全生产的表扬、奖励与处分。

　　第3条副总经理（其他）安全职责：

　　1、负责各自主管部门业务范围内的安全工作；

　　2、定期检查各自主管部门对安全生产各项制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为；

　　3、负责处理各自主管部门安全、防火工作中存在的重大问题；

　　4、负责组织各自主管范围内的定期和不定期的安全、防火检查，对查出的问题落实整改；

　　5、负责组织各自主管范围内重大事故的调查处理。

　　第4条总工程师安全职责：

　　1、总工程师对公司生产安全技术问题全面负责。

　　2、组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置，并组织落实重大事故隐患的整改；

　　3、按照“三同时”原则在组织新、改、扩建项目时做到劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用；

　　4、审定安全技术规程和安全技术措施项目，使之完善可靠，技术上切实可行；

　　5、负责尘、毒等有害物质的治理方案规划，使之达到国家标准要求；

　　6、参加各类重大事故的调查处理，采取有效措施防止事故重演。

　　第5条安全科安全职责：

　　1、协助总经理贯彻执行国家和上级有关安全生产方针、政策、法规、标准，并督促检查执行情况，协调安全生产委员会日常工作；

　　2、在总经理和副总经理（生产）领导下负责公司的安全监察工作；

　　3、会同有关部门组织对新入厂人员及职工进行安全生产宣传教育，督促有关部门做好特种作业人员的安全技术培训和考核工作；

　　4、负责组织制定、修订安全生产管理制度，审查安全技术操作规程，并监督检查执行情况；

　　5、组织安全生产大检查，协助有关单位对查出的问题制定防范措施，检查落实事故隐患的整改工作；

　　6、经常深入现场，检查安全情况，发现问题及时解决，遇有特殊情况时有权停止有关违章人员的工作，同时立即报告有关领导处理；

　　7、按照“三同时”原则，参加新、改、扩建工程的劳动安全卫生、消防、环保等方面的设计审查、竣工验收和试运投产工作；

　　8、负责锅炉、压力容器的安装、使用、检验等的安全监察工作；

　　9、负责组织、协调安全附件、防雷防静电接地设施、可燃气体报警器等安全设施、设备的检测工作；

　　10、负责汇总和编制安全技术措施计划，督促有关部门按期实现；

　　11、制定劳保用品、保健费用发放标准，并监督检查有关单位和个人使用劳保用品情况；

　　12、负责各类事故的汇总统计工作，参加人身伤亡、火灾、爆炸、交通、环境污染、中毒和重大、恶性未遂事故的调查处理工作，参加工伤鉴定，并建立企业事故档案；

　　13、负责审批一级用火，二、三级高处作业等作业的审批；

　　14、负责组织制定、修订公司重大事故应急救援预案，审查基层单位事故应急救援预案，并组织、检查演练情况；

　　15、对安全生产工作中有贡献者和事故责任者提出奖惩意见；

　　16、认真贯彻国家和上级工业卫生管理制度，并检查执行情况；

　　17、负责组织对职工进行工业卫生知识宣传教育，搞好工业卫生工作，实现文明生产；

　　18、制定“三废"治理和尘、毒、噪声防治措施计划，并检查执行情况。

　　第6条设备基建科安全职责：

　　1、负责机械、电气、动力设备、工艺管道、通排风装置及工业建筑物等的管理，使其符合安全技术要求；

　　2、组织对工业建筑、起重机械、施工机具、锅炉、压力容器及安全装置、热力管道、采暖、制冷、通排风等设备的定期检查、校验、检测工作；

　　3、负责制定和审查有关设备制造、改造、维护、检修的各项管理制度；贯彻国家、上级部门关于设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规程和规定，制订和修订各类机械

　　设备的操作规程和管理制度；编制装置大检修安全组织措施计划和下达安全检修任务书；

　　4、按采购计划进行采购，并对采购的设备、配件质量负责，其质量必须符合国家、省、市有关标准和规定；

　　5、新增、改造、超期运行设备、操作条件变动时应使其符合安全技术要求；

　　6、组织机动设备专业检查，对机动设备存在的事故隐患须及时组织力量整改；

　　7、负责机动设备事故、检修质量事故和基建施工质量事故的调查、处理、统计和上报，参加重大事故的调查处理工作；

　　8、组织落实安全技术措施工程项目的施工，并按期完成；负责本部门外雇施工人员的安全教育，签订施工合同，并同时到安全科备案签订安全协议，如发生事故按合同协议办理；

　　9、参加基建项目的审查和施工，并使其符合国家关于安全、防火、工业卫生要求，并保证其同时施工、竣工、验收；

　　10、工程竣工交付使用前必须按国家规定和交接程序办理交接手续；

　　11、严格执行国家《建筑安装工程安全技术规程》及其它有关安全规定；

　　12、制定审查各项工程的安全防范措施；

　　13、负责对外来的基建施工队伍、民工等的安全教育和安全管理，并签订《外来施工安全合同》。

　　第7条生产调度室安全职责：

　　1、及时传达贯彻上级有关安全生产的指令、规定、标准；

　　2、当生产与安全发生矛盾时应服从安全，在保证安全的前提下组织、指挥生产，防止突击性或超负荷生产，以确保安全；

　　3、督促操作工人的技术培训和考核，严格工艺操作规程；严格操作规程和各项安全生产管理制度，保证安全生产；

　　4、汇总技术措施计划时，应将安全技术措施作为重要内容列入项目；

　　5、负责生产操作事故的调查、处理、统计和上报工作。

　　6、编制新装置开工方案，审查技术操作规程，下达工艺技术指标，并检查执行情况；

　　7、在制定技术改造措施和变动操作条件时必须符合安全技术要求，应考核安全技术及改善劳动条件等项目；

　　8、发现违反安全生产管理制度者要及时制止，并向主管副总经理报告，同时通知有关部门处理；

　　9、负责水、电、汽、风等的停送及其不正常或紧急状态下处理的安全措施，及指令下达；

　　10、生产中发生险情或事故时，要采取果断措施以防事态扩大；立即报告上级有关部门和本单位有关领导；通知安全科和有关部门；同时派员赶赴现场参与抢救、调查、处理。待现场勘察处理完毕，经上级有关部门同意后，在保证安全的前提下，方可组织恢复生产；

　　11、负责调查处理跑、冒、串油或其他物料等生产事故，并统计上报；参加重大生产事故的调查处理工作；

　　12、参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态，及时在调度会上给予有关单位表扬或批评。

　　13、调度会应首先汇报生产、施工的安全情况，协调解决基层单位和部门在安全生产方面出现的问题。

　　第8条财务科安全职责：

　　1、编制、平衡生产计划时，应保证安全技术措施资金的来源，确保“三同时”的顺利实施；

　　2、监督安全技术措施、劳保用品、保健费用的开支情况，保证安全教育费用的实际需要；

　　3、负责各类事故费用的支出，并纳入经济活动分析内容。

　　第9条化验室安全职责：

　　1、组织编写企业产品、半成品、原料分析化验的安全技术规程；

　　2、负责动火分析和设备容器内有害物质的检测和分析，并向用火单位提出分析报告；

　　3、协助质量事故的调查工作。

　　第10条保卫科安全职责：

　　1、负责企业内炸药、剧毒等危险物品的检查、管理和审批工作；

　　2、健全保卫制度，做好要害部门的保卫工作；

　　3、加强管理，依靠和发动职工做好防盗、防破坏工作，加强生产要害部位的巡逻，以维护正常生产秩序；负责偷盗、破坏等治安事件的调查、处理和统计上报工作；

　　4、负责门卫的警卫任务，严格检查入厂的各种车辆的安全防护设施的配戴，查堵进厂人员携危险物品情况；

　　5、认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》，坚持“预防为主、防消结合”的方针，负责扑救厂区一切火灾；

　　6、加强战备训练，确保灭火车辆、器材、用具等齐全、完好；负责监督检查灭火设施，确保消防设施完备，消防道路畅通；

　　7、建立、健全义务消防组织并进行业务技术指导、训练，以提高素质；

　　8、对特殊危险动火进行现场备战；

　　9、负责对职工加强劳动纪律和遵章守纪教育和检查，协助抓好安全生产。

　　第11条仓储安全职责：

　　1、负责物资仓库的安全防火工作；

　　2、对有毒物品、放射性物品、易燃、易爆、腐蚀性物品按有关安全规定，采取有效措施，做好保管工作；

　　3、贯彻《工业企业厂内运输安全规程》、《仓库防火安全管理规则》、《危险化学品安全管理条例》及气瓶安全规程等有关规定；

　　4、负责报废物资的回收、处理、变卖工作，在降低库存、盘活资金的同时，执行相应的安全规定。

　　第12条办公室安全职责：

　　1、协助贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级领导和有关部门的安全生产文件、资料、认真做好公司级安全会议记录，对安全管理方面的有关材料及时组织汇审并打印下发；

　　2、组织、检查、落实办公楼值班查岗管理制度；

　　3、负责对临时来公司参观学习、办事人员进行入厂安全注意事项的宣传教育；

　　4、在安排总结工作时，同时安排总结安全工作；

　　5、对贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见；

　　6、协助搞好安全生产方针、政策、法规、制度等的宣传教育，提高职工的安全意识；

　　7、发挥车间各班组长在安全生产中的监督保证作用，教育班组长起到模范带头作用，并带动车间、班组职工做到安全生产无事故；

　　8、协助总结推广安全生产先进经验，在评选先进时，要把安全生产工作做为重要内容；

　　9、深入生产第一线，掌握了解职工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然，发生事故后要做好稳定职工情绪和及时恢复生产的各种思想工作；

　　10、组织开展全体职工的安全生产竞赛活动。

　　第13条供销科安全职责：

　　1、按“安措计划”、“劳保计划”做好物资采购、供应工作。对订购的设备、配件、劳动保护用品质量负责，其质量必须符合国家、省、市有关标准和规定；

　　2、负责危险化学品的采购和销售过程中安全措施的监督和落实工作；

　　3、负责物资、产品运输渠道畅通无阻；

　　4、负责调车作业，做到安全、快速、准确。

　　第14条车间主任安全职责：

　　1、坚持“安全第一、预防为主”方针，认真贯彻执行党和国家的安全生产法律、法规、标准，研究安全生产技术，模范地执行操作规程和安全生产管理制度，杜绝“三违”，对本单位安全生产和职工健康全面负责；

　　2、对新工人(包括实习、代培人员)进行车间级安全教育，并保证教育时间，组织定期安全考核，对未经安全教育和安全考核不合格者不予安排工作。参加每周的安全活动日，及时解决存在问题；

　　3、组织制定、修订本单位的安全生产管理制度、安全技术操作规程、安全技术措施，并负责贯彻落实；

　　4、组织本单位每周一次的安全、防火检查，落实隐患整改，保证设备、管线、安全装置、消防设施、消防器材处于良好状态；

　　5、计划、布置、检查、汇报、总结工作的同时，把安全预防工作列为重要内容之一；

　　6、发生事故时，立即组织抢救，保护好现场并立即报告有关部门，负责查明事故原因和采取防范措施；

　　7、对安全生产有贡献者及事故责任者提出奖惩意见；

　　8、经常布置、检查本单位安全员工作，支持并充分发挥他们的作用；

　　9、严格执行劳动防护用品、保健的发放标准，并抓好上岗职工劳动保护穿戴，保证上岗职工的人身安全和身体健康；

　　10、组织制定事故应急救援预案，并适时组织演练。

　　第15条车间副主任安全职责：

　　1、在组织生产的同时．必须考虑和安排安全预防、劳动保护问题，并对分管业务范围内的安全负责；

　　2、在讨论技术问题和做技术决定时，同时提出安全技术措施；

　　3、在进行各种技术改造、技术革新研究试验时，必须制定可靠的安全措施；

　　4、定期组织工人学习工艺操作规程和安全技术规程，并经常进行安全生产和防护知识教育，取缔各种违章违纪行为。

　　第16条工程师安全职责：

　　1、负责做好本职范围内的安全技术工作；

　　2、审查本专业(工艺、设备、计量等)的安全技术规程和安全教育大纲。

　　3、在审查装置开、停工、设备检修、改造、变更工艺方案前，必须同时考虑相应的操作规程和安全措施。

　　4、在规划、设计、改造、检修时必须考虑安全技术措施；

　　5、参加本专业事故的调查、分析、处理。

　　第17条维检技术员安全职责：

　　1、负责做好本职范围内的安全技术工作；

　　2、编制本专业(工艺、设备)的安全技术规程和安全教育大纲，并担任讲课培训任务；

　　3、在编制装置开、停工、设备检修、改造、变更工艺方案前，必须拟定相应的操作规程和安全措施，组织职工熟悉掌握并检查执行情况；

　　4、在规划、设计、改造、检修时必须有安全技术措施；

　　5、经常深入现场，发现事故隐患及时采取整改措施，确保装置安全生产；

　　6、参加本单位各类事故的调查、分析、处理。

　　第18条车间专、兼职安全员职责：

　　1、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、指示、规定；

　　2、负责进行二、三级安全教育，协助车间科室领导组织好每周一的安全日活动；

　　3、参加制定安全生产制度和安全技术规程，并经常检查执行情况；

　　4、经常对本单位职工进行安全知识教育，建立安全技术档案；

　　5、经常深入各岗位检查安全生产情况，制止违章指挥和违章作业，遇到重大险情果断采取措施并报告领导，查出的事故隐患及时组织力量限期整改；

　　6、参加本单位扩建、改建工程设计的审查，验收工作；

　　7、负责管理本单位安全、防火设施、检查监督本单位人员劳保用品的合理使用;

　　8、协助车间申报动火作业，并采取可靠的安全措施，使动火作业安全顺利进行；

　　9、定期向安全部门汇报工作，按时参加安全部门组织的各项安全活动；

　　10、参加本单位各类事故的调查处理，负责统计上报协助车间主任落实各项安全措施。

　　第19条班组长安全职责：

　　1、对本班组安全生产和职工人身安全、健康负责；

　　2、发现事故苗头和事故隐患及时处理和上报，

　　3、组织安全日活动，坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全工作；

　　4、认真贯彻执行安全规章制度，严格执行操作规程；

　　5、发生事故立即报告，并采取积极有效措施，制止事故扩大，组织职工分析事故原因;

　　6、对从事有明显危险或严重违反操作规程的职工有权停止操作，并安排好岗位操作人员，报告领导;

　　7、有权制止未经三级安全教育和安全考核不合格职工独立操作；

　　8、搞好安全和消防设施、设备的检查和维护保养工作，保持灵活好用，检查职工合理使用劳保用品和正确使用各种消防器材。

　　第20条班组安全员职责：

　　1、组织本班组职工认真学习贯彻执行各项安全生产制度和规程；

　　2、严格执行岗位责任制，发现违章操作者有权制止，并及时向上级报告；

　　3、负责对新到本班组人员进行岗位安全教育，坚持召开班前班后会和每周一安全活动，并认真做好记录；

　　4、负责本班组的机动设备、安全防护装置、防火设施的维护保养，使其保持良好状态；

　　5、发现不安全隐患及时组织力量加以消除，发生事故时首先全力抢救伤者，保护好现场，作好记录，并立即报告；

　　6、督促检查本班组人员劳保用品和各种防护器材的正确使用。

　　第21条工人的安全职责：

　　1、认真学习上级有关安全生产的指示，规定和安全规程，熟练掌握本岗位操作规程；

　　2、上岗操作时必须按规定穿戴好劳动保护用品，正确使用和妥善保管各种防护用品；

　　3、上班要集中精力搞好安全生产，平稳操作，严格遵守劳动纪律和工艺纪律，认真做好各种纪录，不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情，对他人违章操作加以劝阻和制止；

　　4、认真执行岗位责任制，有权拒绝一切违章作业指令，并立即越级向上级汇报；

　　5、严格执行交接班制度，发生事故时要及时抢救处理保护好现场，及时如实向领导汇报；

　　6、加强巡回检查及时发现和消除事故隐患，自己不能处理的应立即报告；

　　7、积极参加安全活动，提出有关安全生产的合理化建议。

　　第22条公司安全机构安全职责：

　　1、公司设安全生产委员会，由总经理任主任，由副总经理、工程师及生产、保卫、办公室等部门负责人组成；

　　2、车间设安全生产领导小组，组长由车间主任担任；

　　3、易燃、易爆、尘毒危害严重的车间（高炉车间、烧结车间、喷煤车间）设专职安全员，其他车间设兼职安全员，班组设不脱产的班组安全员。

　　第一条“安全第一，预防为主”的方针关系到公司长远利益，加强安全管理，明确各级领导和各职能部门的责任，保障职工在生产建设中的安全和健康，保证公司生产顺利进行，特制定本制度。

　　第二条各级领导在各项工作中要把安全生产工作放在第一位，实行安全管理第一领导责任制。

　　第三条安全生产人人有责，全体职工都必须在各自工作岗位对实现安全生产负责；实行全员安全生产责任制。

　　第二章各级领导的安全生产责任制

　　第四条各级领导在各自工作范围和管理权限内，负责组织贯彻执行国家和上级部门有关安全生产的政策、法令、法规和规定。在计划、布置检查、总结、评比安全工作。

　　第五条总经理的职责：

　　一、对本公司安全生产工作负全面领导责任。

　　二、按权限审定安全生产规划和计划，保证公司安全经费开支，有计划的解决重大隐患和职业危害，不断改善劳动条件。

　　三、主持召开重要的安全工作会议，每季度至少组织研究一次安全生产工作，响应作出决策，组织实施。

　　四、及时研究解决安全生产方面的重大问题。

　　五、检查指导各部门的安全生产工作。

　　六、批准本公司的安全生产规章制度和标准。

　　七、按权限主持伤亡事故的调查、分析和处理。

　　八、按权限审定安全生产的表扬、奖励和处分。

　　九、主持本公司安全生产委员会，并积极开展工作。

　　第六条生产副总的职责：

　　一、协助总经理抓好全面的安全生产工作，对安全生产负具体领导责任。对因生产指挥不当造成的伤亡事故，负指挥失误责任。

　　二、组织领导安全生产检查、落实整改措施等。

　　三、及时研究解决生产中的不安全问题。

　　四、按权限组织调查分析、处理伤亡事故和重大问题。

　　五、检查指导下属部门的安全生产工作。

　　六、按权限审核安全生产的表扬、奖励和处分。

　　第七条基建部经理职责：

　　一、基建工程生产动工前，必须组织双方签订安全协议，制订安全措施，确保施工生产安全，对因无安全协议组织施工而造成的伤亡事故负责。

　　二、技术改造工程必须按批准的设计施工，工程进度、质量与安全发生矛盾时，应服从安全，危机安全的因素未消除，不得施工。

　　三、组织进行与锅炉、压力容器、起重机械、提升等特种设施有关的工程项目时，必须同持有专门许可证的单位施工。竣工验收时，必须通知综合管理部及国家指定机构参加检验，签署意见，并取得使用许可证后，才能使用。

　　四、保证从更新改造资金中安排安全技术措施项目的经费，不得挪用，组织安排安全措施项目的实施。

　　五、在审核新建、改建、扩建工程的同时，落实职业安全、卫生设施，不留隐患，认真贯彻“三同时”（即职业安全卫生设施与主体工程同时设计，同时施工，同时验收，并投入使用）原则。

　　六、负责施工安全生产工作。

　　第八条人力资源部经理职责：

　　一、根据公司编制，配齐专职（兼职）安全管理人员。

　　二、在编写各种考核制度时，应将安全生产责任制和安全内容列为主要内容之一。

　　三、不得安排不合适在某特定岗位工作的人员上岗。不得分配职工到有害女工保护的岗位作业，已在有害岗位作业的，应调离并妥善另行安排工作。

　　四、职工晋升、晋级应把安全生产列为重要考核条件。

　　五、负责审批公司职工安全教育培训计划，并保证实施。

　　六、协助有关部门做好新工人入厂后的三级安全教育。

　　七、协助组织定期的消防安全、职业卫生检查，对重大火灾事故组织人员进行调查分析，提出处理意见。

　　八、对伤亡事故处理的各种争议负责调解，并根据国家有关规定提出复议建议。

　　第九条综合管理部经理职责：

　　一、负责公司治安保卫工作，审核消防安全、职业卫生工作计划，并保证实施。

　　二、负责与当地消防部门，公安部门的工作联系，并传达上级有关安全的指示精神。

　　三、负责制定安全管理制度，上报公司审批后组织实施。

　　四、负责充实消防器材，指导消防工作。

　　五、负责公司食堂，公寓、宿舍，浴室，娱乐室、锅炉房、办公楼等公共场所的安全工作。

　　六、负责组织定期的`消防安全、职业卫生检查，对重大火灾事故，组织人员进行调查分析，提出处理意见。

　　第十条总工程师的职责：

　　一、对本公司的安全生产工作，在技术上负全面责任。

　　二、在组织科研、技术公关、改造、设计、施工和生产过程中，根据国家和上级部门有关安全生产的条例、规程和标准，认真组织行业安全、卫生的科研和新技术的应用。

　　三、组织审定本公司的安全技术规章制度、标准和预防重大事故的技术措施。

　　四、参与重大事故的调查，组织技术力量对重大事故（含伤亡事故、设备事故、险肇事事故）发生的技术原因进行分析、鉴定，并提出整改措施。

　　一、驾驶员必须配合公司做好本年度违法、压事故、保安全的中心工作。

　　二、严禁搭带三危品上车，禁止夜间22时至次日零晨6时之间在三级以上公路及出城区行驶。（公司建议不跑长途）严禁驾驶员超载、越员、超速行驶、乱停乱靠。

　　三、驾驶员出车前，必须做好车辆保养的安全检查、收车时做好车辆的例行保养、严禁废车上路。业主按时对车辆进行年审、二保、月检。

　　四、在车站等公共场所停车候客，应自学遵守秩序，不得占道、抢位、不得进入人行通道或尾随、拦截旅客、强行接客。

　　五、搞好车容车貌，每日按时换座套，保证车内外整洁、卫生。注重仪容仪表，着装整洁、大方，不在车内食用刺鼻、有异味的食品，严禁驾驶员拒载、拼客、甩客、绕道、议价、不按规定收费，切实遵守职业道德。

　　六、车辆运营行驶必须手续、驾驶员各项证照及运营证件齐全方能上路行驶，并按规定摆放资格证。

　　七、驾驶员必须自觉按责任书目标时时排查车辆隐患、驾驶员隐患工作，切实解决隐患，做到时时排查，时时排除车辆隐患。

　　八、应当尊重乘客、礼貌用语，不得使用带有歧视性或其他有伤乘客自尊性的'语言或行为对待乘客。

　　九、积极参加公司每个月例行的驾驶员学习及社会公益活动。遵守职业道德，勇于求死扶伤害，敢于见义勇为。

　　十、本责任书签订后，按以上要求作好20xx年度的交能安全工作及服务质量工作，凡未按此落实工作而发交通事故的驾驶员，公司对责任人按批评教育、扣分、停工培训、解聘等从来处理。

　　一、人员安全责任

　　（一）安全生产第一责任人安全责任

　　1、直接负责公司的安全管理工作；

　　2、认真贯彻执行各项安全生产法律、法规和安全标准；

　　3、建立健全安全管理责任制，包括单位领导责任、各部门领导责任、班组长责任和员工岗位责任；

　　4、公司的具体状况建立，健全安全管理制度和安全操作规程；

　　5、根据公司安全生产状况，组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术管理方法，审核重大灾害事故的预防和处理方案、事故应急处理预案；

　　6、建立、健全安全管理组织机构，配备公司安全管理专业人员，提高安全管理人员的专业素质；

　　7、主持召开公司安全管理专题会议，及时通报公司安全生产工作状况，有关生产的重大问题；

　　8、组织开展安全生产大检查，督促公司员工报告安全生产法规，整改事故隐患和不断改善安全条件；

　　9、发生重大事故时，及时组织抢险，并参与事故的调查处理工作，及时向上级有关部门报告。

　　（二）安全生产直接责任人安全责任

　　1、协助第一安全责任人贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度；

　　2、按谁主管谁负责原则，对分管业务范围内的安全工作负责，监督、检查分管部门安全工作各项规章制度执行状况，及时纠正下属失职和违章行为；

　　3、认真做好安全工作“五同时”(在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划，布置、检查、总结、评比安全工作)；

　　4、组织制订、修订和审定分管部门安全规章制度、安全技术操作规程、安全技术措施计划，并认真组织实施；

　　5、组织分管部门的安全大检查，落实重大事故隐患的整改，负责审批动火报告；

　　6、负责分管部门的安全教育考核工作；

　　7、组织对分管部门事故的`调查、处理，并及时向第一安全负责人报告。

　　（三）安全主任安全责任

　　1、负责公司的安全技术管理工作，贯彻各项安全生产法律、法规、标准、制度以及安全工作的指示和规定。对各车间安全员、各部门班组安全员进行安全技术指导；

　　2、参与制订、修订企业有关安全生产管理制度和技术操作规程，并检查执行状况；

　　3、协助各级领导做好职工的安全教育工作，负责组织对全体员工、新进员工、变换岗位员工和班组长的教育，检查、督促班组岗位安全教育。建立安全教育档案。

　　4、负责安排并检查公司各部门活动，负责公司安全设备、灭火器材、防护器材、急救器具的管理，并使处于完整好用状态；

　　5、每一天深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业。检查厂房、仓库有无火灾隐患。物品堆放是否

　　为认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，明确公司各级领导，安全生产专职管理机构，有关责任部门及管理人员在安全生产工作中的责任，保障施工人员在施工作业中的安全和健康，公司依据国家和本市的有关法规，结合公司的具体情况，特制定如下安全生产责任制度：

　　一、公司董事长（经理、法定代表人）：

　　1、市、区有关安全生产的法律、法规和政策要求，对公司的安全生产工作全面负责。

　　2、健全公司安全生产责任制度。

　　3、操作规程及安全工作的奖惩办法。

　　4、特殊时期安全工作实施计划。

　　5、检查公司的安全生产工作，听取安全生产情况汇报，及时消除安全生产事故的隐患及存在的不安全问题。

　　6、迅速采取有效措施组织抢救并及时如实向有关部门报告。

　　7、要亲临事故现场，组织事故的调查处理工作，研究制定防范措施并组织实施。

　　二、公司主管生产副经理：

　　1、对公司安全生产工作负直接领导责任，协助董事长认真贯彻执行安全生产的'法律、法规和政策要求，组织制定并落实公司各项安全生产管理制度。

　　2、组织落实安全生产责任制。

　　3、分包队伍安全生产考核办法及指标。

　　4、组织制定公司施工现场设置及安全生产宣传教育的统一标准并协助项目部调配。

　　5、特殊时期的安全生产检查，及时解决施工中的安全问题。

　　6、采纳安全生产的合理化建议，保障公司安全生产、保障体系的正常运转。

　　7、配合调查组做好重大伤亡事故的调查、分析和处理工作。

　　8、并保障落实公司安全生产工作奖惩办法。

　　三、公司技术负责人（总工程师）：

　　1、对公司施工安全生产负技术领导责任，协助董事长贯彻执行安全生产的法律、法规，组织落实公司安全生产所必需的技术要求。

　　2、严格审查依施工组织设计所列分部分项工程编制的安全技术措施，并对其可行性提出决定性意见。

　　3、负责审批如下危险性较大的分部分项工程专项施工方案（附具安全演算结果），并对其可行性提出决定性意见：

　　1）地下暗挖作业；

　　2）人工挖扩孔桩作业；

　　3）脚手架、水平安全网搭设和拆除作业；

　　4）大模板和跨度超过6米的梁、板、模板施工作业；

　　5）塔式起重机、施工升降机、整体提升脚手架、高空作业吊篮的安装、顶升、拆除作业；

　　6）起重吊装作业；

　　7）拆除、爆破作业。

　　4、要重点审查其安全措施是否符合要求，并对其可行性提出决定性意见。

　　5、新技术、新工艺从技术上负责，严格审查其安全技术措施和保证安全的工艺要求。

　　6、从技术上分析事故原因，制定防范措施。

　　四、总会计师

　　1、认真执行安全生产奖罚规定。

　　2、审批安全技术措施经费使用计划，保证安全措施经费到位。

　　3、XX市有关劳动保护用品的规定和防暑降温经费的使用标准，并按规定负责审批购置的劳动保护用品经费。

　　五、项目经理：

　　1、为本项目安全生产第一责任人。

　　2、市、区安全生产法律、法规、规定及《公司安全生产管理制度》，结合相关要求及项目工程特点，制定本项目工程和安全生产管理办法及各项管理措施并按要求组织具体执行。

　　3、报公司总工程师及监理公司总监审批签字后实施。

　　4、生活区设置方案，报施工部初审，主管生产副总经理审批后实施，保障生产、生活硬件条件符合标准要求。

　　5、项目部安全生产责任制，项目部安全管理机构。

　　6、经公司总工程师及监理公司总监审批签字后实施：

　　（1）生产安全事故应急预案；

　　（2）急性职业中毒应急控制措施；

　　（3）临时用电施工组织设计；

　　（4）一定规模危险性较大的分部分项工程的专项施工方案：地下暗挖作业；水平安全网搭设和拆除作业；大模板和跨度超过6米的梁、板、模板施工作业；塔式起重机、施工升降机、整体提升脚手架、高空作业吊篮的安装、顶升、拆除作业；起重吊装作业。

　　（5）冬、雨季施工方案。

　　7、监理单位三方的安全生产管理协议书。

　　8、及落实以协议书为依据制定的安全防护措施及应承担的管理责任。

　　9、消防方案、消防预案，与相关方签订治安消防协议书。

　　10、施工人员档案与公司同步，保证所有施工人员均能接受三级教育。

　　11、立即采取果断措施组织抢救的同时向公司领导报告。参加事故调查分析与处理，认真制定防范措施。

　　12、项目部要采取可行措施予以完善防止潜在事故的发生。

　　六、技术员

　　1、施工现场生活区设置方案。

　　2、地下暗挖作业；板、模板施工作业；脚手架安装作业整体提升脚手架安装。

　　3、专项施工方案向安全员做交底。

　　4、塔身偏差测量。

　　七、质检员

　　1、结合项目工程特点，落实公司安全生产各项规章制度，对本项目安全生产负协查管理责任。

　　2、齐全、有效、是否符合安全标准要求负监督责任。

　　3、及时纠正工人违章作业，协助安全员消除事故隐患。

　　4、协助保护现场并立即上报项目部。

　　5、不安全、不卫生的生产指令。

　　八、安全员

　　1、临时用电施工组织设计及其他相关法律法规要求，监督检查现场设置，确保其符合标准要求。

　　2、专业分包队伍的资质手续；管理人员、特殊作业人员等的相关岗位证书；保障分包方的手续及参与工程施工的管理及作业人员符合公司要求。

　　3、特种作业人员的专项培训及日常安全生产教育，提高所有施工人员的安全意识、安全知识技能。建立安全教育档案，施工人员入场一周内必须将其详细个人资料及培训情况存入管理档案。

　　4、急性职业中毒应急控制措施、消防方案预案、协议，编制较大危险分部分项工程的专项安全施工方案：

　　（1）水平安全网搭设和拆除作业；

　　（2）塔式起重机、施工升降机、整体提升式脚手架、高空作业吊篮的安装、顶升、拆除作业；

　　（3）起重吊装作业；

　　（4）大型脚手架搭、拆；

　　（5）模板工程。

　　5、专业分包方及工程项目施工现场范围内同时作业的相关单位签订安全生产协议书。包括施工机具及物料升降机）的安装、检查与验收。包括塔式起重机、外用电梯等）的设备出租方、设备、人员三个方面的相关手续及证件的审验，并做好设备安装、顶升、日常使用、拆除四个关键阶段的安全检查。

　　6、施工现场出入口、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、电梯井口、孔洞口、基坑边沿、有害危险气体和液体存放处。

　　7、作业人员作书面交底，负责监督检查执行情况。

　　8、生活所有场所进行巡查，制止违章冒险行为，消除不安全状态，排除安全隐患。

　　9、制定防范措施。

　　1.目的

　　为了及时了解和掌握各时期的安全生产情况，协调和处理公司生产组织过程中存在的安全问题，消除事故隐患，确保安全生产，特制定本制度。

　　2.适用范围

　　班组及以上各部门安全生产会议

　　3.职责

　　3.1安技部负责制度的制定。检查。考核及日常管理工作。

　　3.2各单位负责本制度的贯彻执行工作。

　　4.工作程序

　　4.1公司安全生产委员会会议

　　4.4.1公司安全生产委员会会议，每一个季度召开一次，由公司办公室召集，公司主要负责人主持，全体委员参加。时间不限，地点由召集人决定。

　　4.4.2会议主要内容：研究。讨论如何贯彻执行党的安全生产方针。政策。审定。分解考核公司里的安全目标管理计划及执行情况，研究解决重大隐患，且在会上提出对策，拟定解决的办法及防范措施，协调各部门在隐患处理过程中的分工和协作，指定隐患整改的具体负责人及隐患整改的要求和期限，审议企业的重大事故，审定并通过对重大事故的处理决定和通报等。

　　4.4.3会议记录由公司办公室进行，会议对所议事项以及作出的决定应形成会议纪要，会议纪要应分发与会人员以及事项涉及的有关单位主管。公司办公室应负责督促。检查。考核会议决议的执行情况并形成记录。

　　4.2公司级安全生产会议

　　4.2.1公司级安全生产会议，每月至少一次，安技部门召集，公司生产副总经理主持。参加会议的人员一般有：安全生产负责人。技术负责人。安全员。技术人员和各车间主管生产的领导等，并根据有关情况对与会人员按需要随时增减。时间由生产副总经理决定，地点由召集人决定。

　　4.2.2会议主要内容：检查上阶段的安全生产工作，部署下阶段的安全生产工作；传达贯彻上级有关安全生产方面的。方针政策有关文件，并研究提出本企业的贯彻落实措施；对发生的安全生产事故按照“四不放过”的原则作出处理和决定；表彰和奖励安全生产典型事迹；对生产中存在的问题和事故隐患研究落实解决问题的`措施和方法等。

　　4.2.3会议记录由安技部门进行，会议对所议事项以及作出的决定应形成会议纪要，会议纪要应分发与会人员以及事项涉及的有关单位主管。安技部门应负责督促。检查。考核会议决议的执行情况并形成记录。

　　4.3部门（车间）级安全会议

　　4.3.1部门（车间）级安全会议，每月至少召开一次，由分管安全的领导主持，全体组员参加，时间不限，地点由召集人决定。

　　4.3.2会议主要内容：讨论本部门如何贯彻执行上级和公司安全生产上的各项决议以及公司在安全生产上的一些重大问题。

　　4.3.3会议记录由召集人记录，部门安技员负责督促。检查。考核会议决议的执行情况并形成记录。安技部门不定期抽查会议记录及决议执行情况。

　　4.4班组安全会议

　　4.4.1由班长负责召开，小组成员参加。在每天上班前15分钟开始，时间一般5—10分钟，地点由各车间部门自定。

　　4.4.2会议主要内容：传达上级有关会议和文件精神；布置。检查。交流。总结安全生产工作；学习安全操作规程。安全规章制度等；分析班组内外事故案例；结合本班组特点开展事故隐患的预测预控等。

　　4.4.3会议在各班组交接班记录中进行记录。车间领导和安技员每月进行定期检查并签字。

　　4.5各专业性安全会议

　　由各主管职能科室领导负责，根据需要召集有关人员召开，由召集人负责记录。由主管职能科室对会议决议执行情况进行督促。检查和考核。

　　4.6不定期安全生产会议

　　由各职能部门根据安全生产的季节性和突发性等情况随时召开安全生产会议。由召集人负责记录。由各职能部门对会议决议执行情况进行督促。检查和考核。

　　4.7相关要求

　　4.7.1会议召集者在开会之前，应做好有关资料准备工作，会议上要讨论研究解决的问题应列出，重要会议会后要下发会议纪要。按时向有关部门和领导进行传递，并对存在问题及时协调处理。

　　4.7.2通知参加会议人员时，要把会议主要内容。开始时间。大约需要多长时间。会议地点交代清楚。

　　4.7.3被通知需要参加会议的人员，都应按时参加会议，做到善始善终，确实不能参加的要在开会之前和召集人说明情况，并得到允许。对未经允许擅自不参加或迟到。早退的人员，由会议召集人按照相关管理规定对其进行经济处罚。

　　4.7.4会议上决定的情况各部门和责任人，必须不折不扣地认真执行，及时完成。

　　4.7.5每次安全会议都要有会议纪要。会议纪要包括日期。参加人员。召集单位。主持人。会议主要内容。处理结果。决议执行情况的检查等，安技部门应定期对各种会议记录及决议的执行情况进行检查。指导。考核。

　　5.附则

　　5.1本制度自批准之日起实施。

　　本文标题：安全生产责任制范本（精选5篇）

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